挺:0 | 貶:0 | 收藏: 0次 | 閱讀數(shù):9261 | 回復(fù)數(shù):7
夏天來了,氣溫一下子飆升到了三十多度。雖然太陽看上去不是火辣辣的,但天氣還是很悶熱。大部分的時候,我習(xí)慣了潛在網(wǎng)上,不說什么,但也會常常去看人家說點什么。 今天在眾多群里,看見了一段對話。一個姑娘氣憤的說:“NND,契丹的公司,來的時候說的工資是2600,誰知道來了以后說是試用期打8折,現(xiàn)在搞的1500,打了8折!NND,上個月上了14天班,發(fā)給我884塊錢,打發(fā)要飯的呀,XXXX,真是一個坑人的公司”。一個群友說,打了兩個八折還多。另外一個群友說,元芳你怎么看?另另外一個群友發(fā)了一個笑臉。姑娘接著說:“騙人啊,騙死人不償命的公司!”一個群友安慰道:“別傷心!”姑娘接著說:“還說什么貿(mào)易部的經(jīng)理,去死吧,早晚倒閉!以后,你們都不要跟這家公司做生意,騙子公司”姑娘接著說:“開會的時候,你知道老板,怎么說,貿(mào)易部,賺錢了是公司的,賠錢了,責(zé)任到人,誰的責(zé)任,誰賠,這不是扯淡么?”一個群友說:“我從上個公司辭職,還扣了我500塊錢呢,就這老總還想讓我回去,做夢吧!” 這時候另外一個群友替老板打抱不平說話了:“你這女孩怎么沒半點愛心,你不高興別干了,怎么這樣恨人家,小心缺德遭報應(yīng)!”姑娘反駁道:“他克扣我們的工資就不怕遭報應(yīng)啦!把我們騙進(jìn)來,就不會遭報應(yīng)啦!你要是給不到那么多的工資,就不要許諾!許諾了以后,人家來上班了,你又說試用期打8折,2600打8折也就算了,現(xiàn)在弄的是初級業(yè)務(wù)員的工資1500再打8折!既然給我初級業(yè)務(wù)員的工資,就不要叫我做什么貿(mào)易部的經(jīng)理?”打抱不平的群友又說話了:“像他這樣你就換工作唄,何必恨人家,開個公司不容易,生活也不容易,就不要恨人家了!” 話題到這里,差不多也沒多少有意思的了,這是一段小插曲,也是一個姑娘傷心憤怒的表達(dá)。從始至終,我都沒有說一句話,但視線沒有離開過。老實說,我不想評論誰對誰錯,完全跟同情心無關(guān),身在職場的我們,總是會遇見這樣那樣的人,你管的了自己,還能管的了別人嗎?還能管的了別人的老板嗎? 當(dāng)然,無論如何,說話不算數(shù)是不對的。即便你是老板,你有一千個理由,你有一萬個理由,不該拿自己的信用做賭資,也不該拿自己的臉面做鋪墊。站在老板的角度,一方面,剛開始可能真的想給那么多,但后來總覺得這個人不值這么多的錢,于是,一再打折。另一方面,剛開始,可能覺得這個人還不錯,不想多出錢,又害怕人家不來,于是就先許諾一個高的工資,期待這個人付出之后,牽著她的鼻子走。 這樣的老板算得上無良老板嗎?在這個姑娘眼里,百分百是,在極少數(shù)眼里,也許還不算無良,最多算一個有心計的老板,一個精明的老板,一個會算計的老板。也有人會說,找好了工作,當(dāng)初為什么不簽合同?你以為每個老板都會給你簽合同嗎?所謂的試用期,也是很正常的嘛。不試,怎么知道你值多少錢?不試,怎么知道你能帶來多少的效益?不試,怎么知道,你是不是跟你說的一樣呢?所以,在試用期面前,又有多少新人能提要求呢?不能提要求,只能默默的任人擺布了。 當(dāng)然,這個姑娘所說的這個公司,我也見到過他們的招聘信息,我也在群里見到過他們的小廣告,除了這些再無了解。通過一段對話,我們不能去譴責(zé)什么,也不能去妄自說什么,但我還是想對這個姑娘,想對一些新人,說一些沒有道理的話。 想當(dāng)初,我所在的一些公司,老板也都還算不錯,離職后的工資,也沒發(fā)生過什么大的糾紛。唯一有一次,有一個公司搬到另外一個地方去了,欠了我們一點錢。當(dāng)初的時候,我跟一個女孩,我們打了電話約好了一起去。但是在去之前,我跟大老板打了一個電話,跟他說家里最近有點事,問他能不能讓X經(jīng)理把錢給我結(jié)一下,他說沒有問題。在到公司的時候,在大門之外,我把手機(jī)的錄音功能開了。進(jìn)去之后,剛開始說到工資的時候,他也說現(xiàn)在沒有錢。后來他單獨把我叫了出去,把錢給我了,讓我先走了。其實,當(dāng)時,我有一點不安,感到自己好像拋下了同伴,拿著屬于自己的錢走了,但也不好說什么。后來,那個女孩說,錢沒有給他,她和他還吵了一架,生氣之中,她扯了電腦的線,他打電話報了警。她說,他現(xiàn)在根本不承認(rèn)欠錢的事,又沒有證據(jù),該怎么辦?我沉默了一會,跟她說,你想要證據(jù)嗎?要不我給你一段錄音吧,后來,我不知道她有沒有用上,到最后,欠的錢也要回來了。聽說,還有一個姑娘,為了要欠的工資,整天給他說好話,還曾經(jīng)跑到他住的地方,替他洗碗,最后才要回了錢。 其實當(dāng)時,在去之前,我已經(jīng)設(shè)想過無數(shù)種可能,還挨著百度了一下,當(dāng)然也百度了勞動局的監(jiān)督電話,或許還是因為心里沒有底,在進(jìn)去之前,特意的把手機(jī)的錄音功能開了。這也叫害人之心不可有,防人之心不可無吧!不管曾經(jīng)多么親密的伙伴,一旦失去信任之后,什么可怕的事情都能做出來,這就是現(xiàn)實。 還有一次,去了一個公司,感覺老板也特別好。他的目標(biāo)也很遠(yuǎn)大,但是一個新的公司。也就是在他公司的時候,我開始了嘗試著跟客戶聯(lián)系,打電話。但干著干著他還是有一點周轉(zhuǎn)不開了。那時候,他幾個月的兒子也生了病,住進(jìn)了幾天醫(yī)院。我離開的時候,雖然也很同情他,但還是狠著心叫他結(jié)算工資了。我的借口也很充分,那時候,我剛買了空調(diào),我跟他說,你看我錢都花出去了,我是計算著錢過日子的,雖然你也很困難,但你也得理解一下我。他也不好找什么借口,為什么呢?第一,該我做的工作,我都做了,做的也還湊合。第二,我也給他拉來了客戶,我?guī)淼膬r值還是能支付我的工資。那時候,跟我關(guān)系比較熟悉的客戶還說,你就那么著急著用錢嗎?要不我先借給你一點。我笑著說,那還是算了吧,還是自己的工資花著踏實,現(xiàn)在要不催促著,什么時候心才能放進(jìn)肚子里呢! 適當(dāng)?shù)臅r候,我們還是要找一些借口和理由的,真困難也好,假困難也好,該狠心的時候,還是要狠下心來。人走茶涼,有些事情一直拖下去,未必就是好事,畢竟我們也只是一個窮打工的,路邊散點小慈善就好了,還沒到能救濟(jì)老板的份上。再說,路邊散點小慈善,還能得到一句謝謝,你愿意救濟(jì)老板,老板也未必會領(lǐng)你的情。 仔細(xì)想想,一個姑娘,一個初入職場的新人,當(dāng)老板找各種理由和借口消減工資時,大部分的人,都會保持沉默,都會感到羞愧難當(dāng),又有幾個敢在老板面前,大聲叫囂為什么呢?老板天生就占了優(yōu)勢,高高在上,氣勢壓人,聰明的老板,總是一副和藹可親的面孔,不聰明的老板,就是帶著神圣不可侵犯的面具。聰明的老板,總是讓員工感到安心或者不安。不聰明的老板,總是一副得了便宜還賣乖的可惡嘴臉。 不管什么樣的老板,也是一個人,作為一個員工,也只能盡量做好自己該做的事情,給老板留下一個好的印象。當(dāng)你感到事情不對的時候,還是要努力改善一下,如果還是沒有效果的時候,就要想想那些萬一不好的事情了,在撕破臉之前,收集一點對自己有利的事實和證據(jù)。順利的解決了,自己也算長了一智。退一萬步來說,他真無賴了,但他和他的公司還在,只要我們有理,又何妨來個一哭二鬧三上吊,擴(kuò)大一下事態(tài)呢!如果你實在放不下身段,演不了這出鬧劇,也只能自認(rèn)倒霉了,下次找工作時,先找一個好老板! 職場如江湖,有美麗的地方,也有險惡的地方,既然我們無法退隱江湖,就要努力的在江湖中尋找一席之地,我們可以勇往直前,也可以急流勇退,還可以潔身自守,如果真的累了,休息休息,再次出發(fā),明天還會是嶄新的一天! |
快速回帖 使用高級模式(可批量傳圖、插入視頻等)
Copyright © 2008-現(xiàn)在 中國農(nóng)資聯(lián)盟 版權(quán)所有 網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營許可ICP證:( 鄂ICP備2022020491號 ) 鄂公網(wǎng)安備 42011202002170號 客服電話:027-59216800